sind keine Buzzworte, sondern ein Lifestyle.
Jeder Mitarbeiter von T&T entscheidet sich zu Beginn seiner Karriere dafür.
Eine respektvolle und kooperative Zusammenarbeit sowie die bewusste Wahrnehmung sozialer Verantwortung bilden
die Basis für unseren langfristigen Unternehmenserfolg.
Liebe Mitarbeiter & Mitarbeiterinnen,
Unser Ziel war es von Anfang an, ein Unternehmen zu gründen, das sich nur aus Menschen zusammensetzt, die mehr vom Leben wollen, keine Ausreden verwenden und den Grundstein für nachhaltigen Erfolg legen.
In einer Branche die von Profitgier, mangelnder Transparenz, und leeren Versprechen geprägt ist bilden wir das Gegenstück mit dem Ziel einen nachhaltigen Wandel zu erzielen.
Um dies zu gewährleisten, kämpfen wir auf einer täglichen Basis unsere Werte zu verteidigen.
Wir verstehen das Konzept der unendlichen Verbesserung und Wertschöpfung - deshalb sind wir erfolgreich & werden es auch weiterhin bleiben.
Die Geschäftsführung der Trust & Transparency GmbH
Maximilian Aulinger
Marko Benko
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